8月30日上午，全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员团体”赞誉大会在北京举办。这是初次以中心和国务院名义，展开全国“人民满意的公务员”和“人民满意的公务员团体”赞誉。长沙市委人才作业局荣获全国“人民满意的公务员团体”称谓。
特别的荣誉包含特别的含义。从人才作业视点看，这份团体荣誉既是对长沙市委人才作业局和人才作业者的奖励，也是对长沙城市建设各项作业的高度肯定。
近年来，长沙把人才作业摆在了杰出的战略方位。长沙以周公吐哺的诚心，锲而不舍打造引才聚才的长沙磁场、敬才爱才的长沙气场、识才辨才的长沙赛场，进一步加快集聚了立异创业的“千军万马”。一系列既有含金量又有含情量的人才方针如劲弩连发，不只令人瞩目，并且成效显著。
从“人才方针22条”到“高端工业人才倍增行动计划”，从“村庄复兴8条”到“自贸区45条”及配套施行办法……许多精准行动让长沙人才方针完结了迭代晋级、与时俱进、扩容增效。
本年4月，长沙重磅发布了《长沙市争创国家招引集聚人才渠道若干方针（试行）》，从全球吸引顶尖英才、立异树培工业帅才等7个方面，提出了45条具体措施。本年6月，长沙举行人才方针“晋级版45条”配套施行办法发布会，《长沙市科学家引航工程施行办法（试行）》等26个配套施行办法新鲜“出炉”。
首先才干抢先，实干才有实效。这些“组合拳”释放了铿锵有力的长沙宣言：长沙人才方针，没有终极版，只要晋级版；“惟楚有才，于斯为盛”既是过去时，也是现在时，更是将来时。而这背面正是，长沙人才作业者“白加黑”“五加二”的勤劳支付。“甘愿掉肉，也不掉队”“心中有任务，脑中有作业，完结求完美”是他们干事风格的真实写照。
当然，抓好人才作业既要靠“真金白银”，又要靠人才作业者的走心尽力；既要伸出“橄榄枝”、递出“邀请函”、送出“大礼包”，又要结合自己优势在“招才引智”的竞赛格式中构成明显的辨识度。综观长沙实践，一方面继续精准地优化人才方针，另一方面便是牢牢扭住宜居和宜业两个关键词。
就大规模引进人才而言，宜居宜业，如鸟之双翼，车之二轮，不可或缺。二者折射一座城市的档次。何为档次？档次便是质量的位次。比方矿石，档次越高，其价值也就越大。同理，城市的档次越高，宜居宜业的指数就越高，其对人才的招引力也就越高。
今天之长沙，文明根由深沉，天然风光秀丽，开展生机爆发。今天之长沙，GDP早已打破万亿、人口超越千万，“智造之城”“科教强市”“敞开高地”的硬核实力逐渐闪现。今天之长沙，“影视湘军”“出书湘军”“文艺湘军”等工业品牌全新展示，“媒体艺术之都”“网红打卡之都”的浪漫气质充沛出现。作为全国闻名的房价凹地，长沙立异有渠道，创业有膏壤。人才在做加法，开展就会做乘法。“引才用以开展，开展促进引才”的良性循环激起出了无限的城市生机，激活了一个个开展细胞。
数据显现，长沙人才总量由2017年的110万增至2021年的280万，完结了倍增。四年增加了170万人。2021年，长沙中高端人才净流入率居全国前三，高精尖人才会集在战略性新鼓起的工业的份额达95%，“人才招引力指数”跃居全国第十、中部榜首。
与此同时，榜首台一体化液压潜孔钻机、国产首款全复合材料五座飞机、全球首台智能化挖掘机……渐渐的变多的“榜首”都打上了长沙制作的标识。这既直接促进了长沙高水平质量的开展，也直接提升了长沙的城市品牌。
上一年，长沙已确定高层次人才在先进核算、轿车、工程机械、航空航天等工业链散布较多，占27.09%，相应工业链营收增速也走在了前列。既抓“顶天立地”，又抓“漫山遍野”；既抓“立异顶峰”又抓“立异高原”；既抓“竞赛环境”又抓“设备配套”；既抓“需求导向”又抓“作用导向”，这是长沙施行人才战略的明显特征。
风起之时，激流勇进；功以才成，业由才广。星城长沙，已成为逐梦者的星斗大海！